Description

Pour le centre informatique au service des ressources humaines

 

Tâches principales :

 

• Gérer l’exploitation des réseaux informatiques communaux et intercommunaux, ainsi que le réseau de la téléphonie fixe communale
• Assurer la sécurité des accès entre le centre informatique et les différents sites et services qui y sont connectés et établir les procédures y relatives
• Procéder aux modifications techniques des installations existantes, à l’implantation du matériel futur, à l’installation et à la configuration des serveurs
• Effectuer l’installation des systèmes d’exploitation sur les serveurs, exécuter la sauvegarde et maintenir l’intégrité des informations contenues sur les serveurs
• Rechercher des nouvelles solutions informatiques 
• Sauvegarder et restaurer les données communales et des entités clientes

Votre profil

Profil souhaité :

 

• Formation d’ingénieur·e informaticien·ne ES ou de technicien·ne IT ou formation jugée équivalente
• Formation complémentaire sur le système d’exploitation Microsoft Windows Server
• Minimum 5 années d’expérience professionnelle
• Maîtrise des réseaux (LAN/WAN), des éléments de télécommunication et des serveurs
• Très bonnes connaissances du domaine de la sécurité informatique 
• Connaissances des produits VMware, NetApp, Microsoft Exchange Serveur, antivirus XDR, un atout
• Aisance relationnelle et sens du service au public
• Esprit de collaboration avéré et facilité d’adaptation
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Grande disponibilité, sens de l’organisation et autonomie
• Bonnes notions d’anglais (B2)

 

Conditions spéciales :

 

• Horaires irréguliers (service de piquet)
• Peut être amené·e à travailler les week-ends et jours fériés
• Obligation de se rendre en moins de 30 min. sur son lieu de travail
• Permis de conduire catégorie « B » obligatoire

 

Entrée en fonction : au plus tôt le 1er juin 2023 ou date à convenir

 

Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Mme P. Genoud, cheffe du centre informatique, ( : 021 962 77 96.

 

Vous êtes prêt·e à relever ce défi ? N'hésitez pas à postuler directement depuis notre site internet : www.montreux.ch/emploi en nous transmettant votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats), d’ici le 24 mars 2023.

Comment postuler