Description

Methodologie : AGILE

Dans le cadre d’un programme d’évolutions du secteur fiscal, nous souhaitons renforcer nos capacités d’analyse et de test.

Formation

Diplôme HES ou licence en informatique ou diplôme d’ingénieur EPF ou diplôme fédéral.

Compétences générales : Entre 4 à 6 années d’expérience

• Agile – très important
• Recueil, analyse, classification, validation, communication et documentation des besoins et attentes des clients
• Spécification des exigences métier et systèmes qui en découlent (spécifications fonctionnelles orientées Cas d’utilisation)
• Connaissance de la modélisation objet en utilisant la notation UML
• Connaissance de la modélisation des processus métier en utilisant la notation BPMN
• Mise en œuvre de stratégie de tests et proposition d’amélioration,
• Création de plans de tests à partir de spécifications fonctionnelles détaillées, Conception et réalisation des tests – très important.
• Capacité à s’intégrer et à travailler en équipe, à collaborer et fédérer des équipes pluridisciplinaires et dans un environnement de type matriciel
• Capacité à communiquer et à maintenir un climat de confiance, à écouter les besoins des parties prenantes et à y répondre du mieux possible en adaptant son discours en fonction de l’interlocuteur

Compétences supplémentaires qui constitueraient un plus : au minimum 1 année

• Connaissance de la méthodologie Hermès Expérience de modélisation sous MEGA
• Connaissance de la fiscalité Suisse

Activités principales

• Assurer la communication entre les spécialistes métier et les services des TIC (Technologies de l’information et de la communication).
• Analyser le contexte global de la solution logicielle technique créée en termes de processus, des structures, des données et des interfaces utilisateurs
• Animer des ateliers de travail avec les parties-prenantes de l’administration fiscale cantonale et analyser les processus métier
• Transformer les besoins des parties-prenantes en Exigences métier puis en Exigences système en tenant compte des aspects économiques, organisationnels et techniques
• Définir les objectifs de test en collaboration avec les utilisateurs et les parties prenantes en créant les cas de test. Exécuter les tests sur un environnement de qualification. Déterminer les risques résiduels après l’exécution des tests
• Contribuer à l’atteinte des objectifs de performance des différents processus

Activités spécifiques

Activités de Test Design. Définir une démarche d’amélioration continue des processus et outils applicables au sein du SI Fiscal.

Réalisation de maquette et prototype permettant au client de valider la cinématique avant développement

Participer au développement de la pratique d’analyse au sein du SI Fiscal en étant force de proposition quant au savoir-faire.

 

Votre profil

Qualités requises

Capacité à monter en compétences sur un domaine fonctionnel Autonomie, responsabilité, adaptabilité, dynamisme

Fait preuve d’initiative

Capacité à travailler sous stress

Capacité à travailler en équipe et à partager ses connaissances Avoir une attitude ouverte vis-à-vis des changements

Taux d’occupation : 100%

Comment postuler